近日，国家统计局公布《经济社会发展统计图表：第七次全国人口普查超大、特大城市人口基本情况》，其中，城区常住人口1000万以上的城市为超大城市，500万以上1000万以下的城市为特大城市，300万以上500万以下的城市为Ⅰ型大城市。根据此标准，去年宁波常住人口达到954万，但城区人口仅有360万，位居Ⅰ型大城市之列。

记者从宁波市公安局获悉，为进一步放宽市区落户条件，吸纳集聚人口，宁波对2018年出台的户口迁移实施细则重新进行了调整，新版《宁波市区户口迁移实施细则》(以下简称《实施细则》)自2022年10月27日施行。

据介绍，《实施细则》共27条，适用范围为市六区(含宁波高新区)，4个户口迁移类别分别为居住(就业)落户、亲属投靠落户、人才落户和市内户口迁移。

新政策主要有三方面调整：一是实行“70年产权房即可落户”，即在市六区范围内有合法稳定住所的凭产权证即可落户，取消原先“缴纳社保”的要求。二是市六区除奉化外，租赁落户条件调整为居住和就业均满1年，即在市区同一街道租住满1年并且缴纳社保满1年，本人、配偶和未成年子女可落户社区集体户，经房东同意按“一房一户”原则也可落户房屋所在地家庭户。租赁落户从城镇地区同一街道(镇)的成套住宅连续租住登记和社保缴纳，由均满2年放宽至均满1年。三是奉化试点“经常居住地登记户口”制度，在奉化城镇地区同一街道(镇)的成套住宅连续租住登记满1年或社保缴纳满1年即可落户。

《实施细则》对亲属投靠作了规定，主要分夫妻投靠、未成年子女投靠和老年父母投靠(简称“三投靠”)等情形：一是未成年子女投靠父母的要求，即父母一方为市区城镇家庭户的，其未成年子女经户主同意即可投靠。二是将夫妻投靠中投靠方的住房从本人和父母所有扩大至直系亲属所有的住房。三是与父母同户一方因服现役被注销户口的现役军人配偶投靠至共同居住生活的军人父母处的政策。

《实施细则》还对人才落户作了规定，主要分高级以上人才、本科以上(高级工职业资格类或初级专业技术职称)、专科以上(中级工职业资格类)、全日制普通高校和中等职业学校(含技校)毕业生、特殊贡献落户等情形。新政策主要有以下调整：一是扩大人才家属落户范畴，将B类人才专户落户条件从全日制本科扩大至全日制专科，并取消毕业15年的年限要求;从中级下调至初级职称专业技术人员，从技师下调至高级工技能人才。二是取消人才分类目录中在甬工作人员落户的年龄要求，即大专学历或中级工职业资格(技能等级)人才，在宁波就业并缴纳社保满6个月，无合法稳定住所的，取消“35周岁以下”的年龄限制。

此外，《实施细则》对市内户口迁移作了规定，主要进行了以下方面调整：一是与户口在城镇地区的户主具有直系亲属、配偶或配偶父母关系的，以及与城镇地区房屋权利人具有直系亲属关系的，经户主或房屋权利人同意，可申请市内户口迁移。二是在市区农村地区有合法稳定住所，提交本人拟落户地房屋权属证明以及本人、配偶和未成年子女在市区城镇地区无住房证明的，户口可由市区城镇地区迁往农村地区。

业内人士分析指出，宁波进一步放开落户政策有利于宁波户籍人口增长，进一步加入千万级常住人口大市。